Servicio Especial de Reclutamiento y Selección
ARIOAC pone a su servicio:
1. Bolsa de Trabajo a Nivel Nacional www.sinergiadetalentos.com®, de manera gratuita, donde usted podrá:
Publicar vacantes ilimitada sin costo
Recibir postulaciones de candidatos sin costo
Revisar currícula de candidatos en base de datos (limitada)
Revisión de currícula de candidatos en base de datos ilimitada, exclusiva para socios ARIOAC.
2. El servicio de Headhunting, donde nos podrá envíar el perfil del puesto en cuestión, logrando proporcionarle una tercia o quinta de candidatos idoneos al puesto, según lo solicitado.
* Servicio con costo adicional (Vea Servicio de Headhunting)
3. El servicio de Estudios Psicométricos:
Nuestro servicio incluye:
Entrevista de la persona a evaluar
Aplicación de batería psicométrica a nivel (Vea Catálogo de Test Psicométricos).
Análisis Grafológico.
Reporte de evaluación psicométrica.
Entrevista final de entrega de resultados a recursos humanos o a quien sea asignado como responsable de la información confidencial.
CONDICIONES:
Aplicación de batería psicométrica.
El espacio para la entrevista será dispuesto por la Institución contratante, ó se puede manejar un lugar neutral.
Se requiere un mínimo de 3 horas para la evaluación por persona ó grupo. Esto se hacen una sola sesión.
El material de evaluación es aportado por nosotros
Los resultados se entregan en un plazo mínimo de 5 días hábiles y 7 máximos por persona, a partir de la fecha de aplicación.
Se acuerda un calendario para el proceso aprobado por ambas partes a conveniencia.
Si existiese una cita cancelada se hará dentro de lo posible el día anterior a más tardar.
También contamos con Psicometría en línea sin fronteras (Vea Psicometría en Línea)
4. El Servicio de Estudio Socioeconómico:
Visita personalizada por nuestros Trabajadores sociales, el servicio incluye:
1. Datos generales
2. Escolaridad y conocimientos generales
3. Validación de documentos
4. Estructura familiar
5. Datos económicos
6. Referencias, empleos anteriores, vecinos y personales
7. Validación de las mismas
8. Desarrollo laboral
9. Estado de salud físico y mental
10. Pasatiempos
11. Visita domiciliada (fotografía externa e interna)
12. Reporte detallado
Recomendación; si es contratable, no contratable ó con reservas
La implementación de este servicio es realizado por personal de la ARIOAC, compuesto por especialistas en Recursos Humanos con amplia trayectoria en la aplicación de este sistema, teniendo más de 40 años de respaldo y prestigio en el desarrollo y aplicación de herramientas de Capital Humano en México.
Si desea mayor información acerca de este servicio por favor de click aquí.
